A presença feminina nos canteiros de obras ainda é um desafio no Brasil, mas iniciativas como o programa Mulheres na Obra, da OR, vêm ajudando a mudar esse cenário. Criado em 2022, o projeto já beneficiou mais de 100 mulheres em empreendimentos na Bahia e em Pernambuco, com foco na qualificação, inclusão e desenvolvimento profissional.
Realizado em parceria com o projeto Marias da Construção, do SENAI, o programa prepara mulheres para atuar em diversas funções dentro da construção civil. Além de abrir oportunidades, a iniciativa também oferece suporte, capacitação e acompanhamento, incentivando a permanência e o crescimento das profissionais no setor.
A proposta também busca ampliar a representatividade feminina em um ambiente ainda majoritariamente masculino, incentivando a formação de lideranças e promovendo mais diversidade nos canteiros de obras.
Em Salvador, o programa ganha destaque no canteiro do Legacy, empreendimento que abriga o edifício mais alto da Bahia. No local, mulheres atuam em diferentes áreas, como produção, administração, recursos humanos, qualidade, segurança do trabalho e engenharia, contribuindo diretamente para a construção de um dos maiores projetos do estado.
Histórias como a de Joseane Silva, que deixou a sala de aula para atuar na construção civil, mostram o impacto da iniciativa na vida das participantes. Já profissionais como Maria Marli, com anos de experiência, e Madalena Paixão, que encontrou no programa uma oportunidade de recomeço, reforçam o papel do projeto na geração de renda, autonomia e novas perspectivas de futuro.
Com atuação em diferentes estados, a OR segue investindo em iniciativas que promovem inclusão e desenvolvimento, consolidando ações que fortalecem a diversidade e contribuem para transformar o setor da construção civil.
Fonte: Agência Brasil
